2011年4月4日14:17:32
こんにちは。
少しずつ桜が咲き始めていて、
見ると嬉しくなります。
でも、今日は寒いです。。。
今は計画停電は毎日見送られ、それなりに
落ち着いた感じになってきていますが、
夏は確実に計画停電がやってきそうですよね。
そのために、自宅にいながら仕事をできるように
在宅勤務を取り入れようかと動いている会社が
出てきているそうです。
電車が動くのか、来たとしても停電があったり、
帰りに電車が動いていないなんてことにでもなったら・・・・
それならいっそ自宅で仕事ができる業務であれば
自宅でできるようにしようということでしょう。
この場合、自宅で仕事をするといっても、
会社側は労働基準法にのっとった体制を作ることが
求められます。
好きに仕事をするのだから、
何時にやってもいいだろうし、社員も昼間に
実は昼寝をしているなどあるだろうし・・・
などということで、全然労働時間管理をしなかったりして、
実は昼間ではなく夜も夜中に作業がされているとか、
与えられた量が多すぎて、寝る時間が全くない
というようなことがあってはなりません。