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本山 恭子お話を聴かせていただいて、何を良しとするかを一緒に考える、気持ちを大切にするがモットーです。

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労災保険

2009年1月14日11:50:45

こんにちは。
今朝も寒かったですね。
北関東では低温注意報が出ているそうです。
気温を見て氷点下4度くらい。
このくらいになると水道管が凍る心配が出てくる
そうです。
そういえば小さい頃水道管が凍らないように
少しずつ水を出して寝ていたことがありました。
その頃も低温注意報が出ていたのでしょうか。
それとも、昔の方がやっぱり寒かった??

 

労災保険は従業員を雇っている会社であれば
必ず加入しなければならないことになっています。

しかし、この「従業員」を勘違いして
「正社員」と思っている社長様がいらっしゃるようです。
雇用保険や健康保険・厚生年金は加入要件がありますが、
労災保険はないのです。

つまりは、学生のアルバイトでも週に1回しか来ない
パートさんでも対象になります。
保険料は従業員から取ることはなく、全額会社負担です。

正社員はいなく社長様とあと数名のパート・アルバイト社員
だけのような場合が一番手続きが抜けているかもしれません。

通勤災害や業務上のケガなどは従業員の方は健康保険証を提示して
治療を受けることはできません。
事故は思いもよらず起こるものです。
従業員に安心して働いてもらうためにも、
そして高い補償や賠償を事業主自身でする心配を取り除くためにも
必ず加入することをお勧めします。





 


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